总裁换人！中国建材股份人事大变动！

12月1日，中国建材发布公告，公布一系列人事变动。

一、因工作调整，自2022年12月1日起，常张利不再担任中国建材股份总裁，并将由执行董事调任为非执行董事，任期自2022年12月1日起，与本届董事会任期一致，并就其董事职位有权重选连任。

二、根据董事长提名，董事会通过决议并聘任魏如山为中国建材股份总裁，任期自2022年12月1日起，与本届董事会任期一致。

三、公司董事会近日收到彭寿的书面辞呈。彭寿因工作调整辞任非执行董事，其辞职将于新董事的任命在临时股东大会上获得股东批准后生效。

四、因工作调整，母公司建议提名魏如山担任执行董事，任期与本届董事会任期一致，并有权重选连任；建议提名曲孝利担任股东代表监事。

个人履历：

常张利先生，1970年12月生，本公司非执行董事。常先生在建材行业累积了丰富的业务及管理经验，参与本公司全球发售及股份在联交所上市、增发、资本运作、业务重组、公司治理等主要事宜。常先生自2022年1月至今任中材科技股份有限公司董事，自2021年12月至今任新疆天山水泥股份有限公司董事长，自2021年10月至今任中国巨石股份有限公司（「中国巨石」）董事长，自2021年10月至今担任中建材（安徽）新材料产业投资基金合伙企业（有限合伙）投资决策委员会委员、中建材（安徽）新材料基金管理有限公司董事，自2021年8月至2022年11月任本公司总裁兼执行董事，自2018年6月至2022年7月任中国建材集团有限公司（「母公司」）副总经理，自2018年6月至2021年8月任本公司非执行董事，自2016年5月至今任巨石集团有限公司董事，自2016年4月至2022年1月任西南水泥有限公司（「西南水泥」）董事长，2011年12月至2022年1月任西南水泥董事，自2011年12月至2016年3月任西南水泥副董事长，自2011年11月至2018年6月任本公司执行董事，自2008年7月至2019年4月任北新集团建材股份有限公司（「北新建材」）董事，自2006年8月至2018年6月任本公司副总裁，自2005年7月至今任中国巨石董事，自2005年3月至2018年6月任本公司董事会秘书，自2000年6月至2005年3月历任北新建材董事会秘书及副总经理。常先生于 2005年7月获清华大学工商管理硕士学位，高级工程师。常先生目前兼任中国上市公司协会副会长、北京上市公司协会副理事长及中国水泥协会执行会长。常先生曾获国家级企业管理现代化创新成果一等奖。

魏如山先生，1974年12月生，本公司总裁。魏先生在企业投资发展方面积累了丰富的经验。魏先生自2022年12月至今任本公司总裁，自2021年11月至2022年11月任本公司股东代表监事（「监事」），自2021年3月至今任母公司副总经理，自2020年2月至2021年11月任母公司战略发展部总经理，自2019年4月至2021年3月任母公司总经理助理，自2016年6月至2020年2月任母公司投资发展部总经理，自2010年3月至2016年6月任母公司投资发展部副总经理，自2006年7月至2010年3月任母公司投资发展部总经理助理。魏先生于2007年6月获中国人民大学经济学院政治经济学专业博士学位，正高级经济师。魏先生目前兼任中国建材工程建设协会会长。

11月30日，中国建材股份有限公司召开干部大会，宣布中国建材集团对股份公司领导班子进行调整。常张利不再担任股份公司总裁职务；提名魏如山为股份公司董事、总裁人选，不再担任股份公司监事职务；彭寿不再担任股份公司董事职务；提名曲孝利为股份公司监事人选。需履行相关审批程序。

周育先在讲话中强调，股份公司是集团的压舱石、顶梁柱，领导班子调整是关系股份公司和集团发展的大事，是集团党委经过通盘考虑、慎重研究作出的决定，大家要把思想和行动统一到集团党委的决定上来。他对常张利同志为股份公司改革发展做出的重要贡献表示衷心感谢，并希望常张利同志在董事职务上继续发挥其在公司治理、兼并重组、协调资源、行业生态建设等方面的特长优势。他指出，魏如山同志是目前集团最年轻的领导班子成员，长期在战略研究、投资管理、资本运作、改革发展等领域工作，具有扎实的专业能力和丰富的投资管理经验，希望股份公司班子成员和各部门能够积极支持魏如山同志的工作，经理层在魏如山同志的带领下团结一致、强化协作，发挥好经理层“谋经营、抓落实、强管理”作用，加快改革发展和转型升级，努力开创各项工作的新局面。

常张利在表态发言中表示，完全赞同、坚决拥护、坚决服从集团党委的决定。魏如山同志是集团内部成长起来的年轻干部，在战略、投资、管理等方面有丰富的经验，他讲政治、讲大局、讲团结，作风务实，执行力强，为人正派，有强烈的事业心，责任心和进取心，是股份公司党委副书记、总裁的合适人选。卸任后自己会从非执行董事的角色上继续关心和支持股份公司的发展，全力以赴发挥好董事作用，支持好魏如山同志带领的经营团队，并将坚决贯彻落实集团战略和“4335”指导原则，执行好集团决策部署，自觉弘扬和传承优秀文化，为集团、股份公司的高质量发展作出自己的努力和贡献。

魏如山在表态发言中表示，对于本次任职调整，坚决服从组织安排，深感责任重大、使命光荣。一是一心一意谋经营、促发展，始终把发展作为第一要务，坚持稳中求进工作总基调，立足新发展阶段，贯彻新发展理念，融入新发展格局，继续传承和创新股份公司的经营理念，全力发挥股份公司压舱石、顶梁柱作用。二是一以贯之抓落实、强管理，坚决贯彻集团“4335”指导原则，全面落实集团、股份公司党委、董事会各项决策部署，持续提质增效，推动高质量发展。进一步强化战略和主业管理，带领成员企业聚焦主责主业，构建起边界清晰、管控有力的主业平台；继续推动和深化专业化整合，深入推进“四稳一降”和“2422”压减工作，通过经营精益化增收创利、管理精细化降本增效、组织精健化瘦身健体；持续对标世界一流，加强科技创新，深化改革，不断提升管理效能。三是一如既往讲团结、讲廉洁，与股份公司班子成员团结合作，一切工作从大局出发，为大局服务，在工作中讲政治、讲正气，大事讲原则，小事讲风格，在相互支持中加强理解，在增进团结中共谋发展。